“Minimizar los problemas es lo que mejor hacen”, denuncia SATSE en una concentración frente al Hospital del Henares y dentro de la campaña #EnfermerasQuemadas

Dos centenares de personas piden más enfermeras y mejores condiciones en el Hospital de Getafe

Presentamos denuncias ante la Inspección de Trabajo en los hospitales de La Princesa, Clínico, La Paz, Ramón y Cajal, Marañón y Puerta de Hierro

La previsión que ha avanzado la Consejería para este verano es la contratación de un número similar de enfermeras al del año pasado que, además de ser insuficiente llegó tarde. ⁠La Comunidad de Madrid necesita 13.000 nuevas enfermeras para igualarse a la media europea.

La Asesoría Jurídica de SATSE Madrid ha conseguido que el Tribunal Constitucional reconozca el derecho de I.N.G. a disfrutar de 10 semanas adicionales por ser familia monoparental ya que “de lo contrario se privaba al recién nacido de la mitad de los cuidados a los que tiene derecho un menor de 12 meses”.

Recursos Humanos del Sermas ha publicado la resolución donde indica las instrucciones relativas al permiso parental de 8 semanas sin atender las alegaciones presentadas por SATSE Madrid

Nos hemos reunido con la consejera de Sanidad, Fátima Matute, a la que hemos trasladado más de 100 propuestas con el objetivo de mejorar las condiciones laborales, económicas y de conciliación y evitar la fuga y escasez de enfermeras, enfermeras especialistas y fisioterapeutas en el Sermas

En este hospital sí, en el otro no. Esa es la política imperante en la Comunidad de Madrid donde la Consejería no legisla para unificar criterios y son las Gerencias de los hospitales del Sermas los que deciden qué hacer ante la falta de normativa unificada.